2012年12月27日至29日，國電集團召開務虛會，以黨的十八大精神為指導，認真貫徹落實中央經濟工作會議和中央企業負責人會議精神，總結過去五年和今年的工作，分析當前形勢，研究明年的工作思路，研究當前和今后一個時期的重大理論和實踐問題。會議還傳達學習了中央企業負責人會議精神。
 
會議研究提出國電集團今后一個時期工作的總體思路是，以黨的十八大精神為指導，緊緊圍繞主題主線，以提高經濟效益和發展質量為中心，深入轉型發展，深化改革創新，努力改善民生，維護和諧穩定，推動公司持續健康發展。
 
國電集團總經理、黨組副書記朱永芃在講話中總結了國電集團過去五年工作的主要成績和特點，分析了今后一個時期和2013年形勢，提出了“十二五”后三年工作的設想。他指出，2008年以來，公司積極應對內外部環境的重大變化，深入貫徹落實科學發展觀，在實踐探索過程中逐步形成了以大力發展新能源和建設創新型企業為核心的轉型發展戰略體系，確立了“解放思想、改革創新、科學發展、構建和諧”的指導方針和“轉型企業、挖掘潛力、提高質量、創造一流”的中心任務，圍繞建設節能環保火電廠，大力發展水電、風電等清潔可再生能源，建設大型低碳化煤炭綜合利用基地，發展圍繞新能源的高新技術產業等方面推動轉型升級，確立了建設一流綜合性電力集團的戰略目標。在轉型戰略的引領下，經過廣大干部員工的共同努力，公司改革發展取得了重大成就，主要體現在：一是轉型發展取得顯著成效，二是員工思想觀念發生巨大變化，三是公司系統團結和諧蔚然成風，四是企業效益和職工福利得到較大改善。
 
朱永芃指出，今后一個時期宏觀經濟增速放緩呈長期化趨勢。同時電力工業發生深刻變化，主要表現為：轉型發展從根本上改變了電力工業發展模式；電力行業性質發生本質變化，具有了鮮明的市場化特征；電力發展空間廣闊，新能源和戰略性新興產業發展潛力巨大；發電集團的戰略逐步趨同，競爭更加激烈。2013年，公司面臨的機遇與挑戰并存，總體上機遇大于挑戰。從有利因素看，煤價繼續向合理價值回歸，社會用電量保持一定程度增長，火電經營將會好轉，公司財務費用有望大幅下降，風電效益預計進一步提升，相關產業經營狀況將有所改善。從不利因素看，火電盈利能力提升將受到多種因素制約，電力相關產業經營形勢依然趨緊，資本運作難度加大，新能源產業收益存在不確定因素，電力體制改革對發電企業成本控制提出更高要求等。
 
在深入分析形勢的基礎上，朱永芃提出了國電集團明年工作主要目標，以及“十二五”后三年工作設想。他指出，要繼續把握好穩中求進的工作總基調，立足全局，突出重點，著力抓好四方面工作：一是堅定不移深入轉型發展。堅持發展是硬道理、效益是硬目標，調整戰略重點，加快相關產業轉型，加快實施“走出去”戰略。二是深化改革創新。堅持以改革激發活力，以創新驅動發展，推進市場化改革，強化經營管理創新，強化科技創新，創新資本運作和資金管理，調整集團公司管控模式。三是努力改善民生。堅持以人為本，始終把員工利益放在第一位，為國家創造效益和價值，為員工創造美好生活。改善員工生產生活條件，研究出臺新的十大“惠民工程”，建立員工成長機制，切實加強老干部工作，理解關愛基層干部。四是維護和諧穩定。倍加珍惜團結和諧的大好局面，弘揚清風正氣，維護和諧穩定的干事創業氛圍，為做好各項工作提供根本保障。各級干部要切實轉變工作作風，腳踏實地，埋頭苦干，提高素質，勇于擔當，樹立良好形象。
 
國電集團黨組書記、副總經理喬保平對貫徹落實會議精神提出八個方面的要求。一要把握內涵，聯系實際，深入學習貫徹黨的十八大精神。堅定不移地實施轉型發展戰略，堅定不移地大力發展新能源，堅定不移地加快相關產業轉型升級，堅定不移地實施創新驅動發展戰略，堅定不移地以改革創新精神提高黨建科學化水平。二要認清形勢，總結經驗，準確把握當前工作的中心任務。堅持解放思想、改革創新，堅持大力發展新能源，堅持以電為主發展相關產業，堅持建設創新型企業，堅持“眼睛向內、深入挖潛”的經營理念，堅持傳承和弘揚國電特色的企業文化，更好地搶抓新機遇，迎接新挑戰，創造新優勢。三要調整結構，效益優先，進一步深化企業轉型升級。采取更加審慎的態度發展火電項目，堅持大中小并舉發展水電，更加注重風電投資收益，加快發展天然氣發電和分布式能源，重視發展太陽能發電、生物質能發電、核電等其它新能源。加大對相關產業的支持力度，加快相關產業轉型。繼續推進省級公司和電廠轉型。大力實施“走出去”戰略。四要量力而行，協調發展，嚴控投資規模切實防范風險。按照“規劃引導、綜合平衡、效益優先、均衡安排”的方向，合理控制2013年和“十二五”投資規模。從嚴壓縮一批效益一般、風險較大的項目，擇機擇優重點發展高效環保火電、清潔可再生能源和戰略性新興產業項目。提高總部投資管控能力，明確投資主體責任，加強投資項目后評價工作，嚴格執行投資計劃和財務預算。五要解放思想，改革創新，進一步加快創新型企業建設。切實提高集團管控能力，深化機構改革。健全完善考核體系，深化激勵約束機制改革。扎實開展管理提升活動。健全全面風險管理體系。強化經營管理創新，加強燃料管理，創新資本運作支撐轉型發展。大力實施創新驅動發展戰略。六要注重培養，嚴格管理，進一步加強干部人才隊伍建設。繼續深化干部人事制度改革，注重從基層一線培養選拔干部，創新人才引進機制，大力實施能力提升培訓，加強對科研技術人才的培養，更加理解和關心基層領導干部。七要圍繞中心，服務大局，努力提高黨建科學化水平。結合實際抓好十八大精神的學習貫徹。深化學習型黨組織建設，推動創先爭優常態化、長效化建設。完善“三重一大”集體決策制度。規范基層組織建設。建立健全懲治和預防腐敗體系。認真做好審計整改工作。大力弘揚家園文化。深入實施惠民工程。做好民主管理、班組建設等工作。更好地教育、引導和服務青年員工。八要嚴于律己，率先垂范，切實加強和改進作風建設。抓緊制訂出臺具體細致、切實可行的落實意見，確保中央八項規定不折不扣落到實處、取得實效。各級領導干部要以身作則，率先垂范，帶頭加強和改進作風建設。
 
喬保平要求做好元旦春節期間安全生產、隊伍穩定和廉潔自律工作。他指出，要加強設備運行維護，做好各類應急預案，保證節日期間電力安全可靠供應。要做好基建工程安全監管工作，加強信息網絡、治安保衛及交通安全等工作。要做好困難職工幫扶和節日慰問工作，關心離退休干部和困難黨員、困難員工的生活，讓全體員工過一個溫暖祥和的節日。他強調，要認真貫徹中央八項規定和中央紀委、監察部通知要求，切實改進工作作風，加強廉潔自律。