近年來，受資源保障能力下降、環(huán)境容量制約、氣候和環(huán)境惡化等諸多因素的影響，實施合同能源管理、推行清潔發(fā)展機制、加強二次能源利用、加強環(huán)保技術(shù)改造、進軍環(huán)保產(chǎn)業(yè)等成為鋼鐵企業(yè)進一步加大節(jié)能減排力度的主要措施，也成為“掘金”節(jié)能減排的五大方向。這不僅使鋼鐵企業(yè)的能源管理水平和能源利用效率不斷提高，也讓鋼鐵企業(yè)和相關(guān)的裝備、服務企業(yè)從節(jié)能減排中挖掘到了“真金白銀”。

　　合同能源管理

　　2012年3月份，寶鋼股份迄今為止投資規(guī)模最大的余熱回收合同能源管理項目熱軋廠1880產(chǎn)線加熱爐煙氣余熱回收項目，正式開工建設(shè)。該項目預計每年可利用煙氣余熱生產(chǎn)蒸汽近12萬噸，折合標煤1.1萬多噸，年可創(chuàng)效益1000多萬元。

　　2012年，酒鋼有望產(chǎn)生20個合同能源管理效益分享項目，預計綜合節(jié)電量將達到62907萬千瓦時，分享節(jié)能效益6000余萬元。

　　2012年3月28日，南鋼燒結(jié)余熱發(fā)電合同能源管理項目正式簽約。

　　作為一種有效的節(jié)能融資和服務模式，合同能源管理既解決了技改資金的籌措難題，分散了風險，又達到了節(jié)能降耗的目的，受到了鋼鐵企業(yè)的普遍歡迎，企業(yè)也從中分享到了實實在在的收益。截至“十一五”末，寶鋼共實施合同能源管理項目10項，已完成4項，并作為服務方承擔合同能源管理項目2項。2011年，酒鋼共實施了燒結(jié)余熱發(fā)電項目等29個合同能源管理項目，分享合同能源管理效益423萬元。鞍鋼股份鲅魚圈鋼鐵分公司高爐排煤風機變頻改造項目于2011年6月份投入運營，節(jié)電率達到47.1%，預計4臺變頻風機每年可節(jié)電1188.8萬千瓦時，年節(jié)能折合標煤3882噸。新鋼燒結(jié)余熱發(fā)電項目建成投產(chǎn)后，年發(fā)電量可達到1.71億千瓦時，每年節(jié)約標煤5.71萬噸。此外，武鋼、山東鋼鐵集團、首秦公司、攀鋼、杭鋼、安鋼、渤海鋼鐵集團天鋼等都實施了合同能源管理項目，并取得了很好的效果。

　　目前，我國的能源管理合同大多是由實施節(jié)能項目投資的企業(yè)與專門的盈利性節(jié)能服務公司簽訂。但節(jié)能服務公司由于仍處于規(guī)模小、技術(shù)和產(chǎn)品單一的初級發(fā)展階段，缺乏系統(tǒng)的節(jié)能方案，無法有效地滿足生產(chǎn)環(huán)節(jié)多、節(jié)能潛力大的鋼鐵企業(yè)需求，并且會分享鋼鐵企業(yè)的節(jié)能效益。因此，一些鋼鐵企業(yè)進而成立自己的節(jié)能服務公司，以獲取最大的節(jié)能效益，避免資金回收難等問題。

　　例如，于2010年組建成立的上海寶鋼節(jié)能技術(shù)有限公司，已開展實施合同能源管理項目27項。截至目前，寶鋼節(jié)能通過合同能源管理模式為用戶實現(xiàn)節(jié)能逾10萬噸標煤。此外，2011年，津西鋼鐵集團旗下的河北津順節(jié)能技術(shù)開發(fā)有限公司和東方綠源節(jié)能環(huán)保工程有限公司，都已被列入國家備案節(jié)能服務公司名單；鞍鋼節(jié)能技術(shù)服務有限公司也已進入第二批國家備案節(jié)能服務公司名單；2011年11月份，由馬鋼集團和中鋼集團馬鞍山礦山設(shè)計研究院等共同投資的安徽欣創(chuàng)節(jié)能環(huán)保科技股份有限公司正式注冊成立。

　　按照《關(guān)于加快推行合同能源管理促進節(jié)能服務產(chǎn)業(yè)發(fā)展的意見》所規(guī)定的發(fā)展目標，到2012年，扶持培育一批專業(yè)化節(jié)能服務公司；到2015年，建立比較完善的節(jié)能服務體系，專業(yè)化節(jié)能服務公司進一步壯大……不少業(yè)內(nèi)人士認為，這正是鋼鐵企業(yè)發(fā)展節(jié)能服務產(chǎn)業(yè)的有利契機。