各位領導:
大家下午好!歡迎各位在百忙之中蒞臨榮事達太陽能科技有限公司調研指導工作,我代表公司黨支部對各位領導的到來表示熱烈的歡迎!
我公司黨支部成立于2011年11月,是在兩新組織三大活動中新組建的黨組織,目前我公司黨員12名,其中流動黨員2名,在基層黨組織分類定級和星級創評中被定為三星級黨支部,支部正按照大排查、大組建、大提升的要求,逐漸建章立制,規范企業黨支部各項活動,積極發揮黨組織在企業發展中的作用,提升黨組織工作水平。
在創先爭優活動中開展基層組織建設年活動,是在新的歷史時期貫徹落實“三個代表”重要思想、堅持科學發展觀、加強黨的建設的重要舉措。4月10日雙鳳開發區黨工委“開展基層組織建設年”活動動員大會結束后,公司黨支部高度重視,積極行動,隨即召開黨支部會議,傳達貫徹上級會議精神,認真學習文件,按照區黨工委的安排部署,緊密聯系實際,進行了周密部署,在求實效上下工夫,狠抓落實,現將工作開展情況匯報如下:
一、明確目標任務,增強活動實效性
公司黨支部經認真研究各級黨委關于開展基層組織建設年活動的號召和要求,提出把推動科學發展、促進企業和諧作為公司黨建工作的出發點和切入點。力爭通過活動的開展,建立健全服務職工長效機制、促進業務工作機制、激勵引導機制和企業內部幫貧扶困機制。著力解決公司黨支部工作中存在的困難和問題,擴充黨員力量,擴展組織活動,擴大活動場所,使黨員隊伍建設水平有新的提高、黨組織活力有新的增強、公司黨建工作保障機制有新的進展。
二、創新活動載體,豐富活動內容。
公司黨支部雖成立時間不長,但支部緊密結合實際,突出實踐特色,積極構建活動載體,重點圍繞“推動科學發展、促進企業和諧”,開展了一系列豐富多彩、富有特色的主題實踐活動。
一是開展豐富多彩的文娛活動,以活動豐富企業職工精神文化生活,增強部門之間的協調溝通,提升員工團隊協作精神和相互之間的交流了解,營造良好的工作氛圍,進一步增強企業凝聚力,打造積極向上的企業文化氛圍。在今年初公司舉辦的年度總結暨感恩客戶大會上,公司黨支部圍繞會議兩大主題,在各部門中挑選文藝積極分子,精心組織編排了《精神之武》和《感恩的心》兩個舞蹈,穿插在會議中進行了表演,將我公司“合作向上 為愛前行”的企業精神和公司對客戶濃濃的感恩之情融于舞蹈之中,演出獲得了企業員工和客戶的一致好評。今年“五一”期間,公司黨支部又牽頭舉辦了以“展現勞動者風采 謳歌榮事達人使命”為主題的“勞動者之歌”歌唱比賽,比賽在豐富企業員工文化生活同時,集中展現出了榮事達人的精神和品質,活動同樣取得了巨大的成功。在“五四”期間公司黨支部舉辦了電影教學活動,組織公司全體員工觀看學習勵志影片《當幸福來敲門》,觀看影片后大家踴躍分享發言,極大激發員工工作熱情,增強了團隊凝聚力。通過這一系列文娛活動的開展,公司黨支部逐漸在公司領導層和企業員工心中增加了分量,公司黨支部的各項活動也更受到領導和員工的支持。
二是開展學習活動,著力提升員工素質,為公司建設一支高素質的具有創新精神和實踐能力的員工隊伍。今年初,公司黨支部在征求公司領導同意后,即在全公司范圍內開展了晨讀活動,公司全體員工每周閱讀一篇文章,每周六早晨公司以部門為單位召開讀書會,員工將本周學習的文章向大家閱讀分享,同時大家就文章內容進行分析和討論,互相交流心得。這項活動一直延續至今,對于提升員工素質取得了良好的效果,現在公司上下充滿了濃厚的讀書學習氛圍,各項活動也得到了公司領導的深深贊許。
三是著力開展業務競賽活動,鼓勵公司黨員在崗位上起先鋒模范帶頭作用,豎立標兵,帶動公司全體學工學習典型、互相競爭、業績比賽,以此調動起員工工作積極性,促進和推動公司快速發展。我公司山東分公司總經理郇鵬是一名黨員,全面負責山東市場的營銷管理工作,他在外地市場勤奮打拼,日夜奔波,在整個營銷團隊中銷售業績始終名列前茅。公司海外銷售部楊芳同樣是一名黨員,她在今年3月創造了一個月40萬的外貿銷售佳績。公司黨支部抓住這兩個典型,在公司范圍內大力宣傳,激勵其他員工向黨員模范學習,有效促進了公司銷售額節節攀升。
通過這一系列活動的開展并取得的成功,公司黨支部目前在公司中影響力逐漸擴大,以“有為”獲取公司領導的支持,博取公司員工的擁護。目前,公司已有多名員工向黨支部遞交了入黨申請書,紛紛向黨組織靠攏。
各位領導,目前我們黨支部在基層組織建設年活動中盡管做了一些具體的工作,黨組織活動逐漸走上正軌并且獲得了公司上下一致的支持和認可,但是我們畢竟是一個成立不到半年的年輕的黨支部,我們感覺自己的工作與上級的要求還有很大的差距,希望各位領導給予我們批評指正。同時,在下一步的工作中,我們將在不斷總結完善的基礎上,嚴格要求,扎實做好各項工作的落實,確保活動取得實效,促進黨建工作再上新臺階。
謝謝大家!匯報完畢!
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